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Nuevas acciones del Comité de Género y Diversidad del Banco de Seguros del Estado

Mónica Bottero, Directora de INMUJERS; Ing. Silvana Olivera, Vicepresidenta del BSE; Oscar Centurión, Director de ANEP

Por Freddy Caruso

El pasado viernes 7 de octubre, el Banco de Seguro del Estado llevó a cabo un taller enfocado a la sensibilización de Género, desarrollado con el objetivo de reflexionar y comprender este concepto como categoría y herramienta de análisis en las políticas públicas.  El evento se desarrolló en la sede de la Institución ubicada en el departamento de Maldonado.

Luego del taller, que se desarrolló desde las primeras horas de la mañana hasta pasado el mediodía con una importante asistencia de funcionarios y agentes, SHOPNEWS recabó las declaraciones de la vicepresidenta del BPS, Ing. Silvana Olivera.

¿Qué significa para el BPS generar este tipo de acciones?

Para nosotros fue muy importante participar de esta actividad, en este caso el lanzamiento del primer curso en el interior del país que estamos dictando sobre sensibilización de Género, con la participación y colaboración  de INMUJERES (Instituto Nacional de las Mujeres) y la ENAP (Escuela Nacional de Administración Pública).

Este taller se enmarca dentro una de las políticas que tiene el Banco que es de una Comisión de diversidad de Género que hemos creado el pasado año como una línea estratégica, porque es muy importante para nosotros que todas las personas dentro de la Institución sean escuchadas y tratadas por igual.

Para esta instancia contamos con una importante presencia de funcionarios y agentes del departamento, con quienes mantuvimos un enriquecedor intercambio.

Se ha hablado de empresas felices; ¿que representa?

Hoy en día está demostrado a través de diversas estadísticas, estudios y encuestas llevadas a cabo en varios países que cuando los funcionarios de Instituciones sienten bienestar trabajando allí, que además pueden autorealizarse y tienen un propósito, esas personas generan más riquezas porque trabajan felices y contentas. En nuestro caso esto es más que importante ya que tenemos clientes a quienes venderles y atender. 

Desde mi lugar, estoy convencida que debemos generar ciudadanos más felices y prósperos para el país, considerando que desde acá estamos sembrando nuestra semilla para que eso suceda. Preferimos estar en el lugar de los hechos de todo el territorio y no ser burócratas de escritorio, viendo la cara de los funcionarios que forjan nuestra Institución que tiene más de 110 años de historia y que permanentemente se está actualizando para seguir siendo líder en el mercado.

¿Cuándo continúan estos talleres?

La semana que viene estaremos en Florida, también con el apoyo de INMUJERES y ENAP, para posteriormente realizar un nuevo taller en la ciudad de Colonia. Quiero destacar que esta es una experiencia piloto, que hoy ha sido muy exitosa, por lo que es de suponer que en el 2023 habremos de recorrer todo el país con el mismo propósito, para el bien de todos los funcionarios del Banco de Seguros

N.de R: Estuvieron presentes en el taller, Oscar Centurión,  Director de la Escuela Nacional de Administración Pública y Mónica Bottero, directora del Instituto Nacional de las Mujeres  

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